متابعينا وزوارنا الكرام في مدونة التوظيف في الجزائر نتشرف ونسعد دائما بزيارتكم ونتمنى أن نكون على قدر المستوى الذي يلبي بعض إحتياجاتكم، ما نقدمه من خدمات مجانية هو متاح للجميع للإستخدام والنقل مع مراعاة هذه الشروط التى لا نسامح من خالفها ولم يلتزم بها.
- أولا عدم إستخدام ما نقدم في اى شئ يخالف الشريعة الإسلامية.
- ثانيا عدم حذف الحقوق الخاصة بنا وبمدونتنا.
- ثالثا ما يخص النقل نسمح بنقل المشاركات فقط مع الإلتزام بذكر مصدر المشاركة الأصلي في مدونتنا.
- رابعا نرفض ان يتربح أحد من خدماتنا المجانية التي نقدمها فينشرها مقابل المال.
سياسة النشر:
- إن المواد المنشورة في المدونة تعبر عن رأي كاتبها والمصدر الذي تم نقل الخبر منه ولا تعبر بالضرورة عن رأي المدونة.
- تعتذر إدارة المدونة مسبقاً عن نشر أي مواد تعبر عن اي تعصب أو انحياز أعمى لفئة أو دين أو مذهب أو تسيء إليهم أو تؤدي إلى إثارة الخلافات والفتن الطائفية والإقليمية أو تسيء إلى الديانات والكتب السماوية والذات الإلهية أو تتضمن ألفاظاً وصوراً وعبارات منافية للآداب والأخلاق العامة، أو تتضمن أياً من أشكال التجريح والتهديد والعنف اللفظي.
- لا تلتزم إدارة المدونة بنشر كل ما يرد إليها، ويخضع توقيت ومكان النشر إلى اعتبارات فنية وتقنية خاصة بها.
- تعتذر إدارة المدونة عن نشر أي مواد مكتوبة أو مصورة مخالفة للقانون او الآداب العامة.
- لا تدفع إدارة المدونة مبالغ نقدية كتعويض عن المواد المرسلة إليها سواء تم نشرها او لم يتم ذلك.
- تعتبر إدارة المدونة أن الشخص الذي يطلب نشر مادة في المدونة قد اطلع على هذه الشروط وتفهمها.
سياسة نشر التعليقات:
التعليقات متاحة للزوار عبر خدمة تعليقات المدونة وفق الشروط التالية:
- يجب أن يكون التعليق على المادة المنشورة فقط.
- يتم إلغاء وحذف التعليقات التي تتضمن إساءة شخصية، والخارجة عن الأخلاق العامة والمسيئة للذات الإلهية والأديان السماوية، وكل ما يتضمن أي شكل من أشكال التجريح والتهديد والعنف اللفظي، كما سيتم حظر اي مستخدم يسيء استخدام خدمة التعليقات.
- يحق لإدارة المدونة حذف أو تعديل أي تعليق لا يتوافق مع سياسة النشر.
- التعليقات المنشورة لا تعبر بالضرورة عن سياسة و رأي إدارة المدونة.
ونتمنى أن يلتزم الجميع بهذه الامور ونسأل الله لنا ولكم التوفيق والسداد .. دمتم في امان الله